社会科学 - 就业升迁电子书全部下载-发表投稿

当前E书列表中,共有98个

2500_Keywords_to_Get_You_Hired ... 国产软件 ...: IntroductionWelcome_to_the_seventh_installment_in_our_series_of_reference_guidesdesigned_to_help_you...

大小:1.40 MB ... 人气:1... 授权:免费软件... 添加日期: 2008-11-27 ... 推荐:

白领职场漂-杜拉拉升职记 ... 国产软件 ...: 内容简介可能你干了很多活上司却不待见你，没准你有个本事不大脾气不小的下属，也许你的平级争风吃醋不怀好意，或者你的客户拽得像二五八万——你要很好地完成任务，就要设法摆平他们。你可...

大小:645 KB ... 人气:2... 授权:免费软件... 添加日期: 2008-11-27 ... 推荐:

大小:433 KB ... 人气:19... 授权:免费软件... 添加日期: 2008-11-26 ... 推荐:

大小:1.19 MB ... 人气:2... 授权:免费软件... 添加日期: 2008-11-26 ... 推荐:

大小:180 KB ... 人气:2... 授权:免费软件... 添加日期: 2008-11-25 ... 推荐:

大小:391 KB ... 人气:6... 授权:免费软件... 添加日期: 2008-11-16 ... 推荐:

轻松走向成功的九个秘诀 ... 国产软件 ...: 你每天只需学一个步骤并将其付诸实施，仅用两个星期，便可以逐渐改变你的生活。你将会增长才干，告别平庸。积极借鉴本书中的计划，你将变得比自己以前所能想像到的更有效能！良好的生活习惯能使你向着目标，脚踏实地...

大小:5.00 MB ... 人气:4... 授权:免费软件... 添加日期: 2008-11-16 ... 推荐:

职业化员工必修的10堂课 ... 文学 ...: 职业化员工必修的10堂课.rar　培训经典：职业化员工必修的10堂课本书介绍了职场人士提升职业化素质必需的10个经典培训，内容包括职业生涯规划、压力管理、时间管理、变革中的自我管理、人际关系的建立与维...

大小:244 KB ... 人气:203... 授权:EXE... 添加日期: 2008-07-21 ... 推荐:

创业计划书 ... 文学 ...: 创业计划书1.0经营纲要2.0公司简介3.0网站目标4.0市场前景展望5.0战略及实施纲要6.0管理纲要7.0财务计划1.0经营纲要Intelichild是一个肯定会获得成功的互联网公司。它将通过一个...

大小:626 KB ... 人气:259... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-29 ... 推荐:

长大 ... 文学 ...: 长大——探讨中国公司如何不断长大图书简介作者简介第一部分　“长大”而不是“延续”米粉店能更大吗？当心公司被“延续”大象的舞蹈公司的天然需要第二部分　望到更远处请向前看！看远些！胆大而不妄为第三部分　“...

大小:595 KB ... 人气:60... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-29 ... 推荐:

55招助你飞黄腾达 ... 文学 ...: 55招助你飞黄腾达第1招认清人生的意义以及毕生所全力以赴的目标为什么要这么拼命？因为你必须对得起自己的良知。想要成为一个人际关系高手，第一步就必须先确认你的价值观；若是你连这个都摸不清楚，就很难去看透...

大小:10.0 KB ... 人气:122... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-29 ... 推荐:

金科玉律 ... 文学 ...: 金科玉律为什么不称职的官员制造了更多的官员？为什么优秀的人在一起却变成了乌合之众？为什么人们总是由胜任的职位爬到不胜任的职位？为什么“贫者越贫，富者越富”？为什么走错了，想回头总是很难？为什么总是越怕...

大小:379 MB ... 人气:173... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-29 ... 推荐:

35岁前成功的12条黄金法则 ... 文学 ...: 35岁前成功的12条黄金法则人与人之间根本差别并不是天赋、机遇，而在于有无目标。成功是用目标的阶梯搭就的。1.你为什么是穷人？第一点就是你没有立下成为富人的目标成功是用目标的阶梯搭就的。所谓成功...

大小:200 KB ... 人气:266... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-29 ... 推荐:

16个经典面试问题回答思路 ... 文学 ...: 16个经典面试问题回答思路面试过程中，面试官会向应聘者发问，而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言，了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行...

大小:6.00 KB ... 人气:124... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-29 ... 推荐:

职场攻略88法则 ... 文学 ...: 职场攻略88法则第一讲搭上晋升巴士的8张车票　　在当今的社会生活中，每个人都希望得到上司的赏识、同事的认可，能够迅速地得到提升。有的人做到了，一路春风得意；而有的人却没有做到，整天生活在闷闷不乐、怀才...

大小:572 KB ... 人气:108... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-28 ... 推荐:

成功人士战胜疲劳的秘密 ... 文学 ...: 成功人士战胜疲劳的秘密第一章成功巅峰后的失落“精疲力竭症”(1)　　“精疲力竭症”折磨着那些成功人士，他们发现自己的事业在心理上不再令人满意，或者已经开始威胁到他们的自尊心。我们的文化颂扬物质上的成功...

大小:73.0 KB ... 人气:171... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-24 ... 推荐:

找准成功交际的切入点 ... 文学 ...: 找准成功交际的切入点交际的切入对交际的结果起着至关重要的作用。切入得好，交际圆满成功；切入得不好，就不能取得预期的效果。那么，交际该怎么准确地切入呢？　　一、努力寻求亲近和认同　　一个人的第一印象给别...

大小:5.00 KB ... 人气:77... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-24 ... 推荐:

总经理工作手册甘华鸣 ... 文学 ...: 总经理工作手册甘华鸣本书是包括“战略管理方法”、“战略管理制度”、“战略管理表格”、“战略管理案例”若干部分。“战略管理方法”囊括具体的管理原则、程序、策略、技术等等。内容丰富，语言简炼；“战略管理制...

大小:7.92 MB ... 人气:89... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-20 ... 推荐:

自我提高讲义 ... 文学 ...: 自我提高讲义简介：学习型组织是一种行为方式什么是学习型组织？学习型组织的特点？五个技术要素？彼得.圣吉建议使用五个技术要素：1系统思维2自我超越3改善心智模式4建立共同愿景5团队学习………………

大小:38.0 KB ... 人气:39... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-20 ... 推荐:

职业竞争力 ... 文学 ...: 职业竞争力如何塑造与提升职业竞争力企业内训课程第一部分：真正的保障第二部分：职业化观念（思维）管理：为什么而工作？第二讲：小心成为职场“植物人第三讲：如何治疗职场“植物人”第四部分：职业化行为（结果）...

大小:18.0 KB ... 人气:45... 授权:EXE... 添加日期: 2008-05-20 ... 推荐:

就业升迁

1/5页