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浅议我国劳动合同试用期的法律制度.pdf作者-王新生 主编14页

减小字体 增大字体 作者:佚名  来源:本站整理  发布时间:2021-04-21 09:10:24
内容简介:
封面,书名页,《社会法学论丛》编委会,卷首语,目录,劳动与社会保障制度专题,浅议我国劳动合同试用期的法律制度,第三人侵权责任与工伤保险责任竞合的法律适用及立法完善,论我国住房公积金制度的完善,最低生活保障标准及其实施研究,劳动者权利保护专题,基层群众自治组织工作人员职业伤害救济制度研究,加班制度下的“过劳死”问题,中国涉外劳工权利保护研究,农夫工权益的劳动诉讼保障机制研究,论二孩政策背景下女性劳动就业权的保障,海外建设工程劳务用工专题,境外工程劳务派遣问题研究,海外建设工程劳务用工法律问题探析,社会管理机制研究专题,海内外新型城镇化进程中的“城中村”管理实践研究,社区管理法治化:社区共同体建设的根本出路,社会工作组织管理机制研究,论我国社区矫正的经费保障,我国社会工作立法相关问题研究,风险社会及其他问题研究,论“风险社会”与“社会风险”的刑法应对,物业管理法律问题研究,新环保法下湘江流域环境保护法律机制研究,论损害额认定制度在环境公益诉讼中的确立与完善,“小官巨贪”的整治研究,论P2P网络借贷政府监管制度的构建,网络预约出租车法律规制分析,版权页,封底
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文本摘要:
浅议我国劳动合同试用期的法律制度??浅议我国劳动合同试用期的法律制度蒋韶寒?摘要:劳动合同试用期作为劳动合同存续期间的一个特别阶段,对规范劳动关系中当事人双方权利和义务具有重要的意义。然而在劳动合同实施过程中,用人单位利用试用期制度的缺陷,侵犯劳动者的合法权益的现象较为普遍,且较为复杂。因此规范劳动合同试用期法律制度对劳动者权利的保护是必要的。本文首先阐述了试用期的概念及意义,然后对我国现行试用期的法律进行解读,对存在问题进行分析,最终提出完善我国劳动合同试用期法律制度的建议

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作者:佚名

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