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职业生涯规划.ppt
阅读环境:Win9X/Win2000/WinXP/Win2003/
经管语言:简体中文
经管类型:国产软件 - 战略管理 - 战略管理ppt
授权方式:共享版
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更新时间:2019-12-27 21:30:54
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职业生涯规划.ppt介绍

 职业生涯规划与管理实操   —— 如何进行职业生涯规划和管理  一、职业生涯规划定义 二、职业生涯规划意义 三、职业生涯的规划流程 四、职业发展的技巧  职业生涯规划四步曲: 职业生涯规划一步曲: 职业生涯规划一步曲: 职业生涯规划一步曲: 职业生涯规划一步曲: 职业生涯规划一步曲: * 北森人力资源咨询公司 咨询顾问 李丽 找到职业生涯的北斗星 主题 一、职业生涯规划定义 职业生涯 职业生涯 规划与管理 一个人一生的工作经历,特别是职业、职位的变动及工作理想实现的整个过程。 具体设计及实现个人合理的职业生涯计划 定义: 【针对个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定,确定个人的奋斗目标并选择实现这一目标。要求根据自身的兴趣、特点,将自己定位在一个最能发挥自己长处的位置,选择最适合自己能力的事业 】 定义 意义 流程 技巧 人生规划 长期规划 中期规划 短期规划 职业生涯规划与管理的分类 对个人 对公司 深刻理解员工的兴趣、愿望、理想 产生积极的心态,发挥更大作用 了解员工的目标,根据情况安排培训 引导进入工作领域,个人目标与公司目标统一 使员工看到希望,从而达到团队稳定的目的 确立人生方向和奋斗的策略 突破并塑造清新充实的自我 准确评价个人特点和强项 评估个人目标与现实差距,准确定位 认识自身的价值,发现新的机遇,增强竞争力 二、职业生涯规划的意义 定义 意义 流程 技巧  职业生涯  实施管理 1、职业生涯发展方案 2 、职业生涯发展文件 1、自我分析 2 、环境分析 3 、关键成就因素分析 4 、关键问题分析 5 、诊断方法 职业生涯诊断 职业生涯 目标与标准 职业生涯 发展策略 1、职业发展周期 2 、职业生涯发展目标 3 、职业生涯成功标准 1、职业生涯发展策略 2 、职业生涯角色转换 3 、职业生涯能力转换 三、职业生涯规划的流程 定义 意义 流程 技巧 自我分析 个人部分 事业部分 家庭部分 自我充实 健康情形 休闲管理 生活品质 家庭关系 家人健康 财富所得 社会阶层 自我实现 1、自我分析 2 、环境分析 3 、关键成就因素分析 4 、关键问题分析 5 、诊断方法 职业生涯诊断 定义 意义 流程 技巧 友伴条件 企业条件 社会条件 地区条件 行业条件 环境分析 1、自我分析 2 、环境分析 3 、关键成就因素分析 4 、关键问题分析 5 、诊断方法 职业生涯诊断 定义 意义 流程 技巧 1、自我分析 2 、环境分析 3 、关键成就因素分析 4 、关键问题分析 5 、诊断方法 职业生涯诊断 金脉 人脉 知脉  金脉:理财、合作、能力条件及职位  知脉:知识、技术、企划及洞察力  人脉:沟通与自我推销 定义 意义 流程 技巧 1、自我分析 2 、环境分析 3 、关键成就因素分析 4 、关键问题分析 5 、诊断方法 职业生涯诊断 发生的领域 问题的难度 组织的配合 家庭问题、自我问题还是工作问题;或是共同作用? 是否学习新技能?是否需要全神贯注?是否需要个人改变态度与价值观? 自己是否作出贡献,是否学会在适合的职业领域中发挥专长,与其它人员协作怎样?自己的职业生涯与组织对自己的职业生涯是否冲突? 定义 意义 流程 技巧 1、自我分析 2 、环境分析 3 、关键成就因素分析 4 、关键问题分析 5 、诊断方法 职业生涯诊断 社会评价 企业评价 家庭评价 自我评价 才能是否展示 企业发展、社会进步中贡献是否满意 自己的职称、职务是否满意 对职业发展与其它人生活动的关系是否满意 是否能够理解和肯定 是否能够给予支持和帮助 是否有同事的赞赏 是否有上级的肯定和表彰 是否有职务、职称的晋升或权利职责的扩大 是否有工资待遇的提高 是否有社会舆论的支持和好评 是否有社会组织的承认和奖励 定义 意义 流程 技巧 职业生涯 目标与标准 1、职业发展周期 2 、职业生涯发展目标 3 、职业生涯成功标准 职业生涯规划二步曲 成长阶段 探索阶段 确立阶段 维持阶段 下降阶段 职业 发展周期 定义 意义 流程 技巧 职业生涯规划二步曲 职业生涯 目标与标准 1、职业发展周期 2 、职业生涯发展目标 3 、职业生涯成功标准 职业 性向 实际性向 艺术性向 企业性向 调研性向 常规性向 社会性向 定义 意义 流程 技巧 职业生涯规划二步曲 职业生涯 目标与标准 1、职业发展周期 2 、职业生涯发展目标 3 、职业生涯成功标准 生活型 挑战型 服务型 稳定型 独立型 创业型 管理型 职能型 职业锚 定义 意义 流程 技巧 职业生涯规划三步曲 职业生涯 发展策略 1、职业生涯发展途径 2 、职业生涯角色转换 3 、职业生涯能力转换 内部发展 外部 发展 高层提升的困惑 最近身价大幅提高 个人不受重视 公司处于竞争劣势或重大变革 个人新理想,新眼界需实现 定义 意义 流程 技巧 职业生涯规划三步曲 职业生涯 发展策略 1、职业生涯发展途径 2 、职业生涯角色转换 3 、职业生涯能力转换 角色转化 能力转化 定义 意义 流程 技巧 专业能力的结构 定义 意义 流程 技巧 

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