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国资公司企业文化内涵体系征集意见建议问卷.doc
阅读环境:Win9X/Win2000/WinXP/Win2003/
经管语言:简体中文
经管类型:国产软件 - 战略管理 - 战略管理word
授权方式:共享版
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更新时间:2019-12-30 20:34:25
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国资公司企业文化内涵体系征集意见建议问卷.doc介绍

国资公司 企业文化 
说明:请您把相应选项填入括号内,文字表述填在横线上,也可另附纸;纸质问卷请于10月20日之前由各单位统一送回党委办公室; 电子版问卷请于10月24日之前发至企业文化梳理工作专用邮箱kxfz@bjsam.com.cn 。
一、半开放性问题
1.企业使命是企业的宗旨、目的,它反映了企业存在的理由或价值。企业使命所要回答的问题是:企业致力于完成的是什么?企业存在的理由是什么?如果将国资公司的企业使命表述为“服务世界城市和‘三个北京’建设,实现投资回报和社会价值提升”,您的意见是( )
A完全不同意 B不太同意 C不确定 D基本同意 E完全同意
您认为国资公司的企业使命应表述为:  
请解释您的表述所体现的内涵: 
2. 企业愿景是指员工希望共同创造的企业未来,是可以实现的战略目标,是大家的共同理想。它使不同个性的人凝聚在一起,共同朝着企业目标前进。企业愿景可以给员工一个足以使他们兴奋不已的蓝图。是企业战略管理必不可少的一环。企业愿景所要回答的一个关键问题:“我们想干什么?我们将成为什么?”如果将国资公司的企业愿景表述为“成为国内一流的投资控股集团公司”,您的意见是( )
A完全不同意 B不太同意 C不确定 D基本同意 E完全同意
您认为国资公司的企业愿景应表述为: 
请解释您的表述所体现的内涵: 
3. 企业价值观就是企业奉行并倡导的价值理念。核心价值观是指在企业的价值理念体系中处于核心位置的价值观,是企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念,是企业和员工做人做事的最高准则,是多数员工认同的关于企业意义的终极判断,是企业文化的灵魂。它所要回答的关键问题是“我们应该怎么做?”如果将国资公司的企业核心价值观表述为“社会效益为首,经济效益为本”,您的意见是(  )
A完全不同意 B不太同意 C不确定 D基本同意 E完全同意
您认为国资公司的企业(核心)价值观应表述为: 
请解释您的表述所体现的内涵: 
二、开放性问题
4. 企业精神是现代意识与企业个性相结合的一种群体意识,是企业家所倡导和体现的一种追求,也是企业员工共同一致、彼此共鸣的意志状况和思想境界。属于状态范畴,是企业员工精神健康向上的内在气质的外在表现。如:创新、团结、奋进等,您认为国资公司的企业精神应表述为:  
请解释您的表述所体现的内涵: 
5. 企业作风是指企业及其员工 在 中通过工作态度和行为方式所表现出来的一贯风格 现为企业中存在的气氛和风气 影响着企业的经营行为和发展方向。 
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